Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.
Deine Aufgaben:
- Du bist Ansprechpartner für den regionalen Immobilienkoordinator (RIK) zu allen Immobilien sowie zu den mit diesen verbundenen Rechten und Pflichten
- Zu deinen Aufgaben gehört die Bereitstellung aller erforderlichen immobilienbezogenen Informationen für das Bahnhofsmanagement
- Weitere Aufgaben sind die Feststellung externer und interner Büroflächenbedarfe des Managements innerhalb der Immobilie und Abstimmung der Bedarfsdeckung mit dem oder der regionalen Kooridnator.in
- Du holst relevante Informationen und Entscheidungen z. B. für Machbarkeitsprüfungen, Genehmigungen, Bauanträge oder Planungsunterlagen ein
- Das bedarfsgerechte Vorhalten, Aktualisieren und Zusammenführen der erforderlichen immobilienbezogenen Informationen im Bahnhofsmanagement gehört ebenso zu deinen Aufgaben
Dein Profil:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilien oder vergleichbar
- Sehr gute Kenntnisse in der Sachbearbeitung und Management komplexer Immobilien
- Ein kommunikativer und durchsetzungsstarker Arbeitsstil ergänzt dein Profil
- Du verfügst über gute Anwenderkenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen
- Arbeiten unter Termidruck und komplexen Themen und Sachverhalten sind für dich keine Hindernisse
Das ist uns wichtig:
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Interesting challenges
Stepping stone into the DB Group
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.