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คำแนะนำ
Dir ist es wichtig, dass du mit deinem Job wirklich etwas bewegst. Finde deinen Platz in einem von über 500 Berufen bei der Deutschen Bahn. Wir bieten Profis und Berufsstarter:innen sichere Jobs mit Zukunftsperspektiven. Bewirb dich jetzt für ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf die Zusammenarbeit mit dir freut.
ความรับผิดชอบ
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Sicherungsplaner:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Halle.

Deine Aufgaben:

  • Die Erstellung von Sicherungsplänen und deren Koordination im Bereich des Netzes Halle sowie Maßnahmen der Inspektion, Instandhaltung, Prävention, Investition und Leistungen Dritter liegen in deinem Aufgabenbereich
  • Du nimmst an Begehungen und Baudurchführungsbesprechungen teil, unterstützt vor Ort bei örtlichen Einweisungen
  • Du verantwortest und überprüfst die Einhaltung von festgelegten Sicherungsplänen und deren Maßnahmen gemäß aktuell gültiger Regelwerke
  • Die Entscheidung über die Inkraftsetzung des Sicherungsplanes bei Fristunterschreitungen obliegt dir
  • Die Auswahl, Anordnung und Freigabe der Sicherungsmaßnahmen obliegt dir ebenfalls
  • Zudem unterstützt du bei der Schulung interner Kolleg:innen, u.a. zur Eingabe und Handhabung von Sicherungsplänen

คุณสมบัติ
Dein Profil:

  • Idealerweise bist du bereits ausgebildeter Sicherungsplaner:in oder verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Bezug zur Instandhaltung / Instandsetzung von im Betrieb befindlichen Bahnanlagen
  • Außerdem bringst du die Qualifikation zum:zur Selbstsicherer:in, Sicherungsposten und zur Sicherungsaufsichtskraft sowie zum:zur Sicherungsüberwacher:in mit oder bist bereit, die noch fehlenden Voraussetzungen zu erlernen (Funktionsausbildung)
  • Im Umgang mit MS Office bist du sicher, SAP-Kenntnisse bringst du idealerweise ebenfalls mit
  • Einen gültigen Führerschein der Klasse 3 setzen wir voraus
  • Du überzeugst durch deine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen ergänzen dein Profil

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits

Arbeitsplätze deutschlandweit
Wir begegnen dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.
Freifahrten
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Freizeit sponsored by Bahn
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Homeoffice
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
เกี่ยวกับเรา
Dir ist es wichtig, dass du mit deinem Job wirklich etwas bewegst. Finde deinen Platz in einem von über 500 Berufen bei der Deutschen Bahn. Wir bieten Profis und Berufsstarter:innen sichere Jobs mit Zukunftsperspektiven. Bewirb dich jetzt für ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf die Zusammenarbeit mit dir freut.
ปฏิเสธ
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.