DB Group

概要

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kollegen:innen.

仕事内容

Als Busfahrer:in erwartet dich jeden Tag eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der du wohnortsnah arbeitest, für eine sichere und angenehme Reise unserer Fahrgäste sorgst und bei Herausforderungen einen kühlen Kopf bewahrst.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine Umschulung als Busfahrer:in (w/m/d) bei der NVO Nahverkehr Ostwestfalen in Eslohe (Sauerland) oder Schmallenberg und Umgebung.

Das erwartet dich bei der Umschulung:

• Im Rahmen der Ausbildung erhältst du eine gültige Eintragung der Schlüsselzahl 95 nach BKrFQG im Kartenführerschein
• Zudem erwirbst du den Führerschein als Busfahrer:in der Klasse D bzw. DE

Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:

• Sichere und pünktliche Durchführung von Busfahrten im Linien- und Schülerverkehr
• Information und Beratung der Fahrgäste über Fahrpläne, Tarife und ggf. Anschlussverbindungen
• Verkauf und Kontrolle von Fahrscheinen
• Prüfung der Einsatzfähigkeit deines Fahrzeugs inklusive der technischen Systeme
• Sicherstellen von Ordnung und Sauberkeit in deinem Fahrzeug, vor sowie nach deinen Fahrten

応募資格

Dein Profil:

• Bereitschaft zum Erwerb des Busführerscheins
• Aktuell auf Arbeitssuche und finanzielle Förderung durch Agentur für Arbeit bzw. Jobcenter durch einen Bildungsgutschein möglich
• PKW-Führerschein seit mind. 2 Jahren
• Mindestens 21 Jahre alt
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)
• Kundenfreundlichkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit

Bewerbungen bereits ausgebildeter Busfahrer:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.