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Introduzione
Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und dem Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.

Responsabilità
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die UBB Usedomer Bäderbahn GmbH als 100%iges Tochterunternehmen der DB AG dich als Personalleiter:in (w/m/d) am Standort Heringsdorf.

Deine Aufgaben:


  • Als Geschäftspartner:in auf Augenhöhe bist du für unsere Führungskräfte Ansprechpartner:in, berätst kundenorientiert und erarbeitest gemeinsame Lösungen in allen Angelegenheiten entlang der Wertschöpfungskette Personal
  • Du steuerst die Umsetzung der Grundsätze des operativen Personalmanagements im Rahmen der Konzernvorgaben, vorgegebener HR-Richtlinien, -Prozesse und -Instrumente im Zuständigkeitsbereich und gewährleistest eine professionelle Personalbetreuung für den Verantwortungsbereich
  • Die erforderlichen Maßnahmen aus der Personalstrategie leitest du ab und sorgst für eine nachhaltige Umsetzung zur Erreichung unserer Geschäftsziele in deinem Verantwortungsbereich
  • Die Initiierung und Umsetzung von Projekten, Programmen und Veränderungsinitiativen setzt du mit um
  • Du steuerst deinen Verantwortungsbereich nach den gängigen Personalkennzahlen, behältst dabei die wirtschaftlichen Ziele im Blick und stellst die Einhaltung der Personalplanung sicher
  • Die Zusammenarbeit mit allen relevanten Interessenvertreter:innen gestaltest du partnerschaftlich und vertrauensvoll
  • Du trägst die disziplinarische Führungsverantwortung für 3 HR Business Partner:innen und bist verantwortlich für die Entgeltabrechnung von 250 Mitarbeiter:innen

Qualifiche

Dein Profil:


  • Du kannst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung und umfassende HR-Expertise bringst du mit und hast dabei die verschiedenen Bereiche der Personalarbeit sowie deren Stakeholder:innen und Interessenvertreter:innen eingehend kennengelernt
  • Zudem bringst du eine ausgeprägte Führungskompetenz und idealerweise erste Führungserfahrung mit
  • Du überzeugst mit deiner Dynamik und pragmatischen Herangehensweise und verstehst es, Beteiligte zu begeistern und zu überzeugen
  • Des Weiteren zeichnet dich deine Proaktivität, Durchsetzungsstärke und dein Verhandlungsgeschick aus
  • Dein kommunikatives Geschick und deine Kundenorientierung sichern dir einen souveränen und geschätzten Umgang mit Führungskräften aller Ebenen
  • Gewünscht ist die Bereitschaft, in Heringsdorf vor Ort präsent zu sein und als Ansprechpartner:in zur Verfügung zu stehen
  • Deine Nähe zum Geschäft und dein hohes Maß an Analyse- und Problemlösungsfähigkeit runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:


Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits

Frauennetzwerk
Hinter einer erfolgreichen Frau steht ein Netzwerk erfolgreicher Frauen! Unser Netzwerk „Frauen bei der Bahn“ bietet die Möglichkeit, deinen persönlichen Wirkungskreis zu erweitern und stärkt aktiv Frauen in und ohne Führung auf allen Ebenen.
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Stabilität und Sicherheit
Mit unseren Jobs im Zeitarbeitsmodell bieten wir dir eine tarifgebundene Tätigkeit. Faire Bezahlung, Mitspracherecht und viele weitere Benefits erwarten dich.
Candidati ora
Note legali
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.