DB Group

Introducción

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.

Responsabilidades

Zum 01.09.2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur Baugeräteführer:in (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Königsborn (Biederitz). Die Berufsschule befindet sich in Magdeburg. Außerdem besuchst du die Ausbildungswerkstatt in Königsborn (bei Magdeburg). Solltest du weiter entfernt wohnen, gibt es die Möglichkeit einen Wohnheimplatz in Magdeburg zu nutzen.

Das erwartet dich in deiner Ausbildung:

• Führen der Baugeräte und Gleisbaumaschinen eines der größten und modernsten Gleibaumaschinenparks Europas
• Bedienen und reparieren unserer großen Baugeräte, z. B. die Schienenfräse oder Stopfmaschine
• Du unterstützt die Gleisbautrupps und sorgst mit ihnen für die Sicherheit des Schienenverkehrs
• Du lernst, den Gleisbereich zu vermessen, den Schotter im Gleisbett zu erneuern und neue Schienen einzusetzen
• Du erlernst Grundfertigkeiten in Metallverarbeitung, Mechanik, Motorentechnik, Pneumatik und Hydraulik
• Möglichkeit, den Führerschein Klasse B und die Prüfung zum:zur Bagger- und Laderfahrer:in zu absolvieren

Títulos

Dein Profil:

• Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt
• Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau
• Du bist gern unterwegs und freust dich auf Einsätze auf unseren deutschlandweiten Baustellen
• Im Freien und in Schichten, z.B. nachts oder am Wochenende zu arbeiten, macht dir nichts aus
• Engagement, Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus
• Du arbeitest gern im Team und packst immer mit an

Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.